Jump to content

вакансия дня от агентства Penny Lane Personnel


Recommended Posts

«Девушка должна быть премиальной, улыбка нужна luxury» — вакансия дня от агентства Penny Lane Personnel
Руководитель отдела по набору персонала кадрового агентства Penny Lane Personnel Элла Михайлова опубликовала в своём профиле на Facebook описание вакансии представителя компании, которая должна «встречать и консультировать очень состоятельных клиентов в компании премиального уровня». Публикация привлекла внимание пользователей русскоязычного Facebook, которые активно обсуждали описанные условия работы. Позже Михайлова удалила публикацию.

Михайлова отмечает, что компания ищет молодую блондинку со светлыми глазами, с законченным высшим образованием, и уже поработавшую около пяти лет в сфере международного гостеприимства: «Эти компании обязательно должны быть премиального уровня. Сама девушка тоже должна быть премиальной. И улыбка тоже нужна — luxury».

Кроме того, в выражении лица не должен «угадываться феминизм, недопустим даже малейший намёк на хитринку, высокомерность, независимость, гордость».

Михайлова также привела примеры снимков девушек, которые соответствуют описанию вакансии:

11111.png

 

Описание вакансии привлекло внимание пользователей русскоязычного Facebook, которые активно обсуждали описанные условия работы.

333333.png22222222.png

Обновлено 16 июля 2016 года в 11:45: Вечером 15 июля 2015 года Элла Михайлова опубликовала на своей странице в Facebook публичное извинение. Девушка выразила сожаление о том, что могла кого-то обидеть своей публикацией, и заверила, что ни она сама, ни компания Penny Lane Personnel «не отдают предпочтений тому или иному кандидату в зависимости от пола, возраста, национальности и других факторов, не имеющих отношения к профессиональным качествам сотрудника».

Некоторые пользователи социальной сети, однако, сочли, что таких извинений недостаточно. Они вспомнили, что девушка не только опубликовала, по их мнению, оскорбительную запись, но и «обещала раскрыть телефон успешной кандидатки желающим мужчинам». Другие заметили, что в своём извинении Михайлова говорит: само агентство Penny Lane Personnel не имеет отношения к исходной публикации, — хотя в комментариях к ней указывала, что действует в интересах агентства.

4.png5.png

Link to comment
Share on other sites

быстро спохватились и удалили,  могли и на иск влететь (сейчас нельзя даже возраст и пол указывать в объявлениях на вакансию); может кадровик начинающая, странно, что не объяснили

хотя, возможно, это часть рекламной кампании, вон какой ажиотаж в соц сетях нарисовался

Link to comment
Share on other sites

Может быть и реклама. Какой иск,Маш,ты о чем. Существуют определенные требования,соответствующие должности,например. Ты много видела суконных рыл,например,у ведущих чего-то там на ТВ? Требования к стюардессам? Обычные девчушки промоутеры какой-нибудь парфюмерно-косметической хрени как выглядят? И прочее,прочее. Здесь все намного серьезнее. 

Link to comment
Share on other sites

я о требованиях законодательства РФ и только о них 

требования к должности понятны, у всех разные, но объявление должно соответствовать положениям закона (ФЗ от 2 июля 2013 N 162  "О внесении изменений в закон Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации»)

Link to comment
Share on other sites

работодатель может, по крайней мере публично, предъявлять только те требования, которые касаются деловых качеств соискателя, а тут "25 видов улыбок"))

Link to comment
Share on other sites

Фейсконтроль.

Вообще  по большому счету с этими всеми толерантностями люди стали друг другу врать. Много врать.

Пока не было вариантов с судебными преследованиями за мнение, представления, желания (не иметь на работе кого-то с таким носом, картавого с дефектами лица или просто не нравятся чьи-то там убеждения и т.д. - что казалось бы в этом такого? не обязаны все друг другу нравиться), люди были более открыты и честны. А сейчас лгут и себе, и другим.

У продажников всегда был, есть и будет фейсконтроль.

Link to comment
Share on other sites

Guest
This topic is now closed to further replies.
 Share

  • Recently Browsing   0 members

    • No registered users viewing this page.
×
×
  • Create New...